|
Chaque collaborateur, chaque cadre a besoin d'acquérir de nouvelles méthodes de travail et de parfaire périodiquement ses connaissances. Le CRPM propose une cinquantaine de séminaires portant sur les différentes facettes du management au sens large.
La palette des formations
Les séminaires sont des formations de courte durée - 1 à 5 jours - qui se déroulent au CRPM. Ils traitent de sujets classiques (conduite de collaborateurs, communication, efficacité personnelle, finance pour non-financiers) et de thèmes en pleine évolution, tels que le coaching ou l'intelligence émotionnelle. Ils se répartissent en 6 domaines essentiels :
Leadership et management
Les compétences pour débuter dans le management ou pour progresser dans sa pratique et s'affirmer comme leader.
Communication et développement personnel
Les moyens pour renforcer sa communication interpersonnelle et ses compétences relationnelles
Efficacité, approches et techniques
Des cours pour se sentir comme un poisson dans l'eau au coeur de l'entreprise, en gagnant en efficacité.
Gestion de projets
Les clés de la réussite pour devenir un responsable de projets performant.
Marketing et vente
Des outils pour parfaire son approche commerciale et doper ses ventes.
Finances et gestion
Les connaissances nécessaires pour mieux comprendre les finances et pouvoir dialoguer avec des spécialistes.
Séminaires en anglais
Une offre de séminaires qui tient compte des besoins particuliers et des spécificités rencontrées par les managers qui travaillent dans un contexte international.
Ressources Humaines CRQP
En lien étroit avec le CRPM, le CRQP a pour mission d'assurer la formation et le perfectionnement des cadres et collaborateurs de la fonction personnel en Suisse romande. Le CRQP propose des formations thématiques, des formations certifiantes et des solutions de formation continue. Visiter leur site...
|
